Faire plus simple, plus frugal, plus spontané : nous nous sommes adaptés

Retour d'expérience de l'équipe communication de Safran Helicopter Engine sur la gestion de la crise Covid en interne. Interview Cécile Sabatier – responsable de la communication interne – site de…

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Capitaine Oh mon capitaine, quel manager es-tu ? Les 11 enseignements de Mon Amiral Laurent Merer.
Photo Marine Nationale / Franck Seurot

Capitaine Oh mon capitaine, quel manager es-tu ? Les 11 enseignements de Mon Amiral Laurent Merer.

Il est de ces rencontres qui vous inspirent. L’entretien que j’ai eu le plaisir d’avoir avec Mon Amiral Laurent Merer est un récit managérial dont les chapitres sont des enseignements…

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Comment sortir gagnant des négociations sur le télétravail ?

L’un des effets de la période de confinement, c’est la généralisation du télétravail. Qu’elles l’aient mis en place officiellement avant le covid ou qu’elles aient improvisé, de nombreuses entreprises y…

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Témoignage SNCF TGV Sud-Ouest. Covid-19 : Comment réengager les collaborateurs ?

Karine Pasquier Récemment je vous proposais de questionner l’ensemble de vos collaborateurs avant d’entamer le travail de reprise d’activité et d’organisation du travail. En mettant à votre disposition un modèle…

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Comment faire quand le télétravail réinvente la façon d’accompagner les collaborateurs?

Le télétravail est une occasion de mettre en place le Contrat de Service entre Collègues, inspiré de la Clou des anglo-saxons et qui invite les managers à réinventer la façon…

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Quelle stratégie d’action pour engager vos collaborateurs ambassadeurs

La marque employeur est un domaine dans lequel j’interviens souvent, en école d’une part, auprès de futurs DRH, pour les initier à la notion, en entreprise d’autre part pour accompagner…

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Pourquoi une stratégie de marque employeur n’est pas une stratégie de marketing RH ?

Dans beaucoup de secteurs d’activité les entreprises rencontrent des difficultés à recruter. Elles décident alors de mener une réflexion sur leur marque employeur. Et lorsque je suis appelée pour intervenir,…

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Pourquoi les managers devraient adopter un chien ? (à défaut de pouvoir mettre un cheval dans son salon)

Apprendre à manager, c’est se former aux fondamentaux, acquérir des clés de lectures opérationnelles, c’est comprendre les enjeux de l’entreprise et ceux des Hommes pour piloter l’activité et l’équipe. S’entraîner…

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Défi séminaires 2020

Les séminaires font partie des rituels d’entreprise. Qu’ils soient commerciaux, de direction, de managers, métiers, réguliers, ponctuels, délocalisés, etc. ils ont tous, à quelques détails près, le même cahier des…

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Formation professionnelle continue en 2020 = dernière année avant l’application de la réforme… décryptages

La réforme de la formation 2018 qui entre en vigueur au 1er janvier 2021 va redistribuer les cartes des financements. Même si la cotisation des entreprises va rester identique, les…

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Bonne année 2020

Le poursuivre, l'emprunter sans s'excuser, le créer, se le façonner, le perdre et le retrouver, en changer pour recommencer... à chacun son chemin, en espérant qu'en 2020 les nôtres se…

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Le mardi c’est l’Afci

A la découverte d'espaces de travail inspirants Ce midi, l'Afci Bordeaux s'est réuni dans les nouveaux locaux du siège social du Crédit Agricole Aquitaine. Situé au plein coeur du quartier…

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Comment remettre du dialogue et de la conversation dans l’entreprise

L’analyse des résultats de la Grande Etude Afci sur les nouveaux enjeux de la communication dans les organisations, le constat des bénéfices opérationnels des processus d’intelligence collective, la lecture des…

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