Le chien ce nouveau réseau social
Les pratiques de médiation par l'animal prennent une place grandissante dans les processus de soin et dans les thérapies. Mais en m'appuyant sur ma propre pratique au sein de l'atelier…
Comment relancer la productivité collective des entreprises?
Le 8 février dernier, Benoît SERRE, Vice-président de l’Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines (ANDRH), intervenait sur Europe 1 sur la question du télétravail en entreprise. Dans cet interview,…
Comment nourrir l’engagement des collaborateurs ? Les belles réussites de dirigeants inspirés et inspirants.
Quand vous posez la question à une vingtaine de dirigeants qui sont eux-mêmes nourris à l’ouverture d’esprit, au courage d’expérimenter, au plaisir d’apprendre tous les jours (tous les dirigeants dont…
Meilleurs vœux
Malgré toute la complexité que revêt cet exercice en cette année 2021, je vous présente tous mes vœux pour les 365 jours à venir. Pourquoi la méduse m'a inspirée pour…
Comment faire une cérémonie des voeux ou un teambuilding à distance ?
Comment faire une cérémonie des voeux et entretenir la cohésion d’équipe après presque 1 an de crise sanitaire, de confinement, reconfinement et télétravail ? J’ai testé pour vous quelques solutions à partager…
Participez au Giving Tuesday 2020
Giving Tuesday permet aux individus, aux organisations et aux communautés à travers le monde de se rencontrer autour d’un objectif commun : célébrer et encourager le don. Journée mondiale de…
Un atelier sur l’optimisme
Le 17 novembre dernier, j'ai eu le grand plaisir d'intervenir dans le club de l'Optimisme sur le thème de la communication non violente. Une bonne 10aine d'adhérents se sont réunis…
Comment mesurer le rayonnement de sa communication interne?
Et nous voilà confinés pour la seconde fois. Le télétravail devient la règle et le présentiel l’exception. La communication interne (re)devient un des piliers fondamentaux de la continuité des activités…
5 exemples d’événements internes en entreprise
La fin d'année est traditionnellement rythmée par des événements internes d'entreprise majeurs. Cette période de crise sanitaire redistribue les cartes du jeu. J'ai joué à inventer 5 programmes événementiels pour…
Jingle…
Ecoutez, chantez, dansez, retenez cette petite mélodie... une surprise est en préparation pour la rentrée...
SOS mon boss va mal
En ce 31 juillet, certains partent en vacances, et d’autres rentrent. En plein chassé-croisé estival, il y en a pour qui la situation est classée noir absolu au fond d’eux-mêmes,…
Faire plus simple, plus frugal, plus spontané : nous nous sommes adaptés
Retour d'expérience de l'équipe communication de Safran Helicopter Engine sur la gestion de la crise Covid en interne. Interview Cécile Sabatier – responsable de la communication interne – site de…
La renaissance de la communication managériale
La communication interne et la communication managériale sont deux cousines germaines. Dans certaines entreprises, des histoires de familles les ont séparées et elles vivent leur vie chacune dans une direction…
Photo Marine Nationale / Franck Seurot
Capitaine Oh mon capitaine, quel manager es-tu ? Les 11 enseignements de Mon Amiral Laurent Merer.
Il est de ces rencontres qui vous inspirent. L’entretien que j’ai eu le plaisir d’avoir avec Mon Amiral Laurent Merer est un récit managérial dont les chapitres sont des enseignements…
Comment sortir gagnant des négociations sur le télétravail ?
L’un des effets de la période de confinement, c’est la généralisation du télétravail. Qu’elles l’aient mis en place officiellement avant le covid ou qu’elles aient improvisé, de nombreuses entreprises y…
Témoignage SNCF TGV Sud-Ouest. Covid-19 : Comment réengager les collaborateurs ?
Karine Pasquier Récemment je vous proposais de questionner l’ensemble de vos collaborateurs avant d’entamer le travail de reprise d’activité et d’organisation du travail. En mettant à votre disposition un modèle…
Les 5 pratiques managériales qui ont explosé en vol
Quand tous nos repères s’effondrent, alors qu’il est venu le temps de reconstruire l’avenir, commence un long chemin de questionnement et de doute. Au gré de nombreux échanges et des…
7 styles de leadership et leurs biais sous stress
En période de crise telle que nous la vivons, et dans le contexte induit de travail distancié, j’ai voulu faire un petit zoom sur le management. En situation « normale », accompagner…
Codéveloppement comme source d’idées créatives
Toute la semaine dernière, je vous ai proposé plusieurs articles pour faire face à cette crise sanitaire qui impacte nos conditions de travail. Vendredi je vous invitais à vous préparer…
Les 5 choses à faire au lendemain de la crise
Ce matin encore, je discutais avec les adhérents APM de mon club et unanimement tous confirmaient ce ressenti qu’il y aura un avant et un après. De nouvelles méthodes de…
Savoir dire merci à tous nos héros
Nos soldats blancs : les professionnels de santé, nos soldats de l’ombre : les supermarchés, les transporteurs, les agents de propreté, les facteurs, les agriculteurs et producteurs, les pompiers, etc. sont applaudis…
Les 6 bonnes pratiques d’un manager en situation de crise
Dans la situation exceptionnelle que vivent les entreprises depuis quelques jours et pour encore quelques semaines, voire quelques mois, les cartes sont complètement redistribuées. Mais ce qui ne change pas…
10 jeux créatifs et collaboratifs à faire entre collègues en télétravail
Comment continuer à faire équipe, à prendre du plaisir ensemble, en situation de télétravail et de confinement ? Je vous propose 10 jeux créatifs, collaboratifs et ludiques auxquels vous pouvez associer…
Comment faire quand le télétravail réinvente la façon d’accompagner les collaborateurs?
Le télétravail est une occasion de mettre en place le Contrat de Service entre Collègues, inspiré de la Clou des anglo-saxons et qui invite les managers à réinventer la façon…
Quelle stratégie d’action pour engager vos collaborateurs ambassadeurs
La marque employeur est un domaine dans lequel j’interviens souvent, en école d’une part, auprès de futurs DRH, pour les initier à la notion, en entreprise d’autre part pour accompagner…
Les enjeux de la marque employeur, de nouveaux paradigmes
Et voilà, vous avez fait votre diagnostic. Vous savez où vous en êtes en termes d’avantages à venir travailler chez vous. Pour venir nourrir équitablement les 3 piliers de votre…
Les 3 piliers qui composent la marque employeur
Dans l’article précédent, je vous présentais tous les éléments qui permettent de dire que considérer la marque employeur comme uniquement une stratégie de marketing RH n’est pas suffisant pour réussir…
Pourquoi une stratégie de marque employeur n’est pas une stratégie de marketing RH ?
Dans beaucoup de secteurs d’activité les entreprises rencontrent des difficultés à recruter. Elles décident alors de mener une réflexion sur leur marque employeur. Et lorsque je suis appelée pour intervenir,…
En mode assistante
Pourquoi les managers devraient adopter un chien ? (à défaut de pouvoir mettre un cheval dans son salon)
Apprendre à manager, c’est se former aux fondamentaux, acquérir des clés de lectures opérationnelles, c’est comprendre les enjeux de l’entreprise et ceux des Hommes pour piloter l’activité et l’équipe. S’entraîner…