Comprendre l’entreprise pour mieux communiquer

Quelles stratégies internes pour des entreprises en transformation?

L’entreprise d’aujourd’hui n’est plus celle des années 80, il nous faut comprendre ce qu’elle est devenue, quelles sont les attentes des parties prenantes qui la composent pour s’adapter et anticiper. La communication interne est née dans les années 70 et comme les ressources humaines elle s’est peu à  peu éloignée du terrain. Or les enjeux internes sont tels que la communication doit renouer avec son public et être au coeur du système économique et social de l’entreprise.